(Senior) IT-Mitarbeiter*in (m/w/d)

Werde Teil unseres IT-Teams bei Spiegltec – als Senior IT-Mitarbeiter*in mit Schwerpunkt IT-Sicherheit

Du möchtest dein fundiertes IT-Know-how und deine Erfahrung in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen? Bei Spiegltec übernimmst du eine Schlüsselrolle im Bereich IT-Sicherheit und Infrastruktur. Du arbeitest an der Planung, Umsetzung und kontinuierlichen Weiterentwicklung eines Information Security Management Systems (ISMS) nach ISO/IEC 27001 und berücksichtigst dabei auch aktuelle gesetzliche Anforderungen wie NIS2 und DSGVO. Dabei bringst du dein Wissen in Risikoanalysen, Sicherheitskonzepte und Projektmanagement aktiv ein.

Deine Aufgaben:

• Aufbau, Umsetzung und Steuerung eines ISMS nach ISO/IEC 27001 sowie weiteren Standards (z. B. NIS2, DSGVO)

• Durchführung und Dokumentation von Risikoanalysen, Schwachstellenbewertungen und Business Impact Analysen

• Erstellung und Pflege von Sicherheitsrichtlinien, Prozessen und Dokumentationen

• Koordination von internen und externen Sicherheitsaudits

• Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und externen Partnern

• Identifikation und Bewertung von Sicherheitsrisiken sowie Ableitung und Nachverfolgung von Maßnahmen

• Unterstützung bei der technischen Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur mit Fokus auf Sicherheit

• Beitrag zur Awareness im Unternehmen durch Beratung und Schulung interner Stakeholder

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Cybersecurity oder vergleichbar

• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld, idealerweise mit Fokus auf Informationssicherheit

• Kenntnisse gängiger Sicherheitsstandards, Tools und Methoden

• Erfahrung mit Netzwerktechnologien und im Vulnerability Management von Vorteil

• Idealerweise Kenntnisse der NIS2-Richtlinie sowie relevanter Zertifizierungen (z. B. CISSP, CISM)

• Projekterfahrung und strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise

• Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten

Was dich erwartet

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell sowie Möglichkeit zum Home-Office nach der Einarbeitung

• Motiviertes Team und hervorragendes Arbeitsklima

• Sicherer Arbeitsplatz in einem aufstrebenden Unternehmen

• Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und Zusammenarbeit auf Augenhöhe

• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungsangebote und ein strukturiertes Mentoring-System

• Attraktive Benefits wie z.B. Essenszuschüsse, Mitarbeiterevents, Pendlerticket, Fahrradleasing, Unfallversicherung, Sportangebote, Prämien und mehr

• Leistungsorientierte Vergütung, angepasst an Deine Qualifikation und Erfahrung
  Das Mindestbruttogehalt orientiert sich in AT an dem Kollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting